Faktor-Faktor Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja Perempuan Di Indonesia Dengan Regresi Data Panel

Utami, Shalsa Dyah Putri (2025) Faktor-Faktor Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja Perempuan Di Indonesia Dengan Regresi Data Panel. Diploma thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Text 2043211049-Undergraduate_Thesis.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only until 1 April 2027. Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (TPAK) perempuan di Indonesia ada di posisi tiga terbawah di ASEAN dengan tingkat partisipasi angkatan kerja perempuan lebih rendah dari laki-laki. Rata-rata TPAK perempuan di ASEAN telah mencapai 70%. Sedangkan rata-rata TPAK perempuan di Indonesia masih berada di angka 50% yaitu dengan range di setiap provinsi adalah sebesar 40% sampai 60%. Ketimpangan ini mencerminkan potensi besar yang belum dimanfaatkan secara optimal sehingga perlu adanya upaya untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi TPAK perempuan agar lebih meningkat dan merata sehingga dapat mencapai angka rata-rata seperti negara maju di ASEAN. Tujuan dari penelitian ini adalah mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi TPAK perempuan selama 5 tahun terakhir dengan menggunakan Regresi Data Panel. Hasil yang diperoleh dari model yang terbaik adalah Fixed Effect Model (FEM) variasi individu dengan variabel yang diduga berpengaruh terhadap TPAK perempuan yaitu rata-rata lama sekolah perempuan, PDRB ADHK, angka harapan hidup perempuan, sumbangan pendapatan perempuan, dan tenaga kerja sektor pertanian. Dari lima variabel yang diguga signifikan didapatkan hasil bahwa variabel yang signifikan terhadap TPAK perempuan adalah rata-rata lama sekolah perempuan (X1) dan tenaga kerja sektor pertanian (X5) dengan kebaikan model sebesar 95,13%. Berdasarkan dua faktor yang berpengaruh signifikan, maka pemerintah perlu melakukan upaya untuk meningkatkan rata-rata lama sekolah perempuan dan mengembangkan sektor pertanian sehingga perempuan bisa ikut berkontribusi dalam pasar tenaga kerja.
==================================================================================================================================
The Labor Force Participation Rate (TPAK) of women in Indonesia is in the bottom three in ASEAN with a lower labor force participation rate for women than men. The average TPAK of women in ASEAN has reached 70%. Meanwhile, the average TPAK of women in Indonesia is still at 50%, with a range in each province of 40% to 60%. This imbalance reflects the great potential that has not been optimally utilized, so it is necessary to identify the factors that influence women's TPAK so that it can increase and be evenly distributed so that it can reach the average number like developed countries in ASEAN. The purpose of this study is to analyze the factors that influence TPAK for the last 5 years using Panel Data Regression. The results obtained from the best model is the Fixed Effect Model (FEM) individual variation with variables that allegedly affect women's TPAK, namely the average length of female schooling, ADHK GRDP, female life expectancy, female income contribution, and agricultural labor. Of the five variables that are suspected to be significant, the results show that the variables that are significant to women's TPAK are the average years of schooling of women (X1) and labor in the agricultural sector (X5) with a model goodness of 95.13%. Based on the two factors that have a significant effect, the government needs to make efforts to increase the average length of schooling of women and develop the agricultural sector so that women can contribute to the labor market.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Common Effect Model, Fixed Effect Model, Random Effect Model, Panel Data, Regression, Female LFPR, Regresi Data Panel, TPAK Perempuan
Subjects:	H Social Sciences > HA Statistics
Divisions:	Faculty of Vocational > 49501-Business Statistics
Depositing User:	Shalsa Dyah Putri Utami
Date Deposited:	25 Jan 2025 00:51
Last Modified:	25 Jan 2025 00:51
URI:	http://repository.its.ac.id/id/eprint/116838

Actions (login required)

View Item