PERANCANGAN DAN ANALISIS BIAYA MANFAAT PERBAIKAN SISTEM PENILAIAN KINERJA GURU DAN KARYAWAN SMP MUJAHIDIN

ANINDITO, BENEDIKTUS (2015) PERANCANGAN DAN ANALISIS BIAYA MANFAAT PERBAIKAN SISTEM PENILAIAN KINERJA GURU DAN KARYAWAN SMP MUJAHIDIN. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

[thumbnail of 9113205303-Master_Theses.pdf]
Preview
Text
9113205303-Master_Theses.pdf - Published Version

Download (10MB) | Preview

Abstract

SMP Mujahidin adalah sekolah berbasis agama Islam yang didirikan dan
berada di bawah naungan Yayasan Masjid Mujahidin. Penilaian kinerja guru dan
karyawan di SMP Mujahidin memakai sistem yang telah disediakan Kementerian
Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia. Sistem penilaian kinerja guru
yang disediakan kementerian belum sesuai dengan kebutuhan sekolah dan
yayasan. Oleh karena itu, penilaian kinerja untuk keperluan penempatan golongan
gaji dan jabatan fungsional di dalam Yayasan didasarkan pada pandangan
subyektif kepala sekolah. Penelitian ini bertujuan untuk mengurangi subyektifitas
penilaian kepala sekolah dalam penilaian kinerja guru dan karyawan. Dalam
penelitian ini, dirumuskan perbaikan terhadap sistem penilaian kinerja guru agar
sesuai dengan kebutuhan sekolah dan yayasan.
Beberapa metode digunakan penelitian ini untuk masing-masing tahapan
penelitian. Area-area proses dalam CMMI for Services dipilih sebagian dan
digunakan untuk menilai kapabilitas sistem penilaian kinerja. Kerangka kerja
perancangan perangkat lunak ICONIX digunakan untuk membuat perancangan
perangkat lunak. Analisis biaya manfaat dan use case point digunakan untuk
menilai kelayakan finansial proyek perangkat lunak. Perangkat lunak dibuat
dalam bentuk sebuah modul yang dipasang ke dalam sistem informasi manajemen
sekolah GibbonEdu.
Hasil analisis kapabilitas sistem penilaian kinerja ditemukan bahwa guru
dan karyawan SMP Mujahidin menginginkan adanya kebijakan organisasi untuk
mendukung pelaksanaan penilaian kinerja guru dan karyawan. Dalam penelitian
ini, rancangan perangkat lunak dibuat berdasarkan kebutuhan yang ditemukan
pada tahapan analisis kapabilitas. Dalam desain ini juga ditawarkan beberapa
alternatif pengiriman data penilaian kinerja ke sistem informasi yang disediakan
Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan. Dari analisis use case point
disimpulkan bahwa alternatif otomasi penuh lebih kompleks daripada alternatif
semi otomasi, sehingga biaya pengerjaan perangkat lunak untuk alternatif otomasi
penuh lebih besar daripada alternatif semi otomasi. Dari analisis biaya manfaat
disimpulkan bahwa alternatif semi otomasi lebih menguntungkan daripada
alternatif otomasi penuh.

Item Type: Thesis (Masters)
Uncontrolled Keywords: analisis biaya manfaat, guru, GibbonEdu, karyawan, penilaian kinerja, SMP Mujahidin
Subjects: T Technology > T Technology (General)
Divisions: 61101-Magister Management Technology
Depositing User: Mr. Fandika aqsa
Date Deposited: 03 Jan 2017 02:09
Last Modified: 24 Aug 2018 01:42
URI: http://repository.its.ac.id/id/eprint/1241

Actions (login required)

View Item View Item