Framework Untuk Merancang Persiapan Karyawan Departemen Penelitian Dan Pengembangan Pada PT. Semen Indonesia Tbk Dengan Instructional System Design Dan Analytical Hierarchy Process

Davirga, Antasena (2016) Framework Untuk Merancang Persiapan Karyawan Departemen Penelitian Dan Pengembangan Pada PT. Semen Indonesia Tbk Dengan Instructional System Design Dan Analytical Hierarchy Process. Undergraduate thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

[thumbnail of 2511100057-Undergraduate-Theses.pdf]
Preview
Text
2511100057-Undergraduate-Theses.pdf

Download (2MB) | Preview

Abstract

ASEAN Economic Community (AEC) atau Masyarakat Ekonomi ASEAN
(MEA) yang diberlakukan pada tahun 2016, tentunya memiliki dampak besar
seperti pada perusahaan akan terjadi persaingan antar perusahaan. Salah satu
perusahaan yang terkena dampak ini adalah Semen Indonesia yang mana
menguasai kapasitas produksi semen dengan produksi lebih dari 29 juta ton semen
atau setara dengan 41.2% total konsumsi semen di Indonesia. Jadi pernting untuk
adanya pengembangan di bidang inovasi untuk bisa berkompetisi diantara negaranegara
ASEAN yang diperketat dengan isu ini. Instructional System Design (ISD)
adalah salah satu metode yang dapat memberikan peningkatan kualitas karyawan
melalui penyajian informasi mendalam mengenai jabatan tersebut. Pada kasus ini,
metode Instructional System Design (ISD) di aplikasikan pada posisi
Spesialis/Kepala Seksi dari department teknologi & produksi di PT. Semen
Indonesia Tbk. Metode Instructional System Design (ISD) yang dikombinasikan
dengan Analytical Hierarchy Process (AHP) akan memberikan informasi terkait
dengan derajat kepentingan dari pengetahuan dan training inti manakan yang sangat
dibutuhkan untuk dipelajari. Lalu pelatihan, isi dari pelatihan, dan modul yang
sesuai dengan jabatan dianalisis menyesuaikan kebutuhan pengetahuan. Proses ini
pada dasarnya dilakukan untuk menemukan kriteria dari pengetahuan yang
dibutuhkan jabatan tersebut, sehingga pada saat pelatihan, efektifitas dari
pengetahuan yang diserap menjadi maksimal, karena hanya pengetahuan yang
diperlukan saja yang ditampilkan. Maka pemegang jabatan berikutnya dapat
dengan siap menghadapi permasalahan teknologi dan dapat dengan efektif
mengkoordinasikan dan melakukan penelitian untuk inovasi.

=====================================================================================

ASEAN Economic Community (AEC) which is introduced in 2016, it
would have a big impact on the company as there will be inter - company
competition. One of the companies affected is Semen Indonesia which controls the
production of cement with a production capacity of more than 29 million tons, it`s
equivalent to 41.2% of total of cement consumption in Indonesia. So, it is important
to do improvement in this field of innovation to compete among ASEAN countries
are tightened with this issue. Instructional System Design (ISD) is one method that
can provide improved quality of employees through presenting detailed information
about the position. In this case, the Instructional System Design (ISD) method was
applied to the Specialist or head of section of department of technology and
production in PT Semen Indonesia Tbk. Instructional System Design (ISD) Method
is combined with analytical hierarchy process (AHP) will provide the information
that related to degree of importance of the knowledge and training core which has
much needed to be studied. Then, the training, the content of training and the
modules that correspond with positions analyzed and made to match the needs of
knowledge. This process is basically to find the criteria of knowledge that is
absorbed into the maximum, because knowledge required only are displayed. So
that, the next incumbent can be prepared to deal with technology issues and can
effectively coordinate and conduct research for innovation.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Additional Information: RSI 658.403 Dav f
Uncontrolled Keywords: Semen, Inovasi, Instructional System Design (ISD), Analytical Hierarchy Process (AHP), Cement, Innovation
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD30.23 Decision making. Business requirements analysis.
Divisions: Faculty of Industrial Technology > Industrial Engineering > 26201-(S1) Undergraduate Thesis
Depositing User: Anis Wulandari
Date Deposited: 18 Jul 2017 05:54
Last Modified: 26 Dec 2018 07:14
URI: http://repository.its.ac.id/id/eprint/42310

Actions (login required)

View Item View Item