Items where Subject is "HD58.7 Corporate culture."

A

Aditia, Hendra Marinta (2023) Analisa Pengaruh Teamwork, Work-Life Balance Dan Employee Engagement Terhadap Performa Unit Dengan Leadership Skill Sebagai Variabel Moderasi Dengan Pendekatan SEM-PLS (Study Kasus PLN UP3 Kupang). Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Annisa, Mutiara (2023) Perancangan Program Orientasi untuk IT-Roles Newcomers Guna Meningkatkan Retensi Karyawan (Studi Kasus: Chapter Data Science & AI, PT Telekomunikasi Indonesia). Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Aprillia, Roedts Wulan (2025) Dampak Strategi CSR Alfamart Program Kampung Alfamart Sahabat Bumi Terhadap Reputasi Perusahaan Dan Lingkungan Di RW03 Pondok Arum Karawaci Tangerang. Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Azalia, Azzaria Ivena Nur (2024) Analisis Persepsi Atas Penerimaan Diri Karyawan Difabel Di Lingkungan Kerja (Studi Kasus KUD XY Pasuruan). Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

B

Barik, Rafi Mubarok Al (2025) Pengaruh Personal Growth Initiative dan Self-Commitment terhadap Career Crafting Karyawan Generasi Z: Peran Mediasi Career Adaptability. Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

C

Cahyaningsih, Rinda Oktia (2020) Kajian Komparasi Cross-Organizational Cultural Instansi PTNBH Dan Salah Satu BUMN Di Indonesia Sebagai Dasar Rekomendasi Penerapan Budaya Organisasi. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Chandra, Alvisi Aura (2023) Analisis Pengaruh Karakteristik Organisasi Terhadap Budaya Business Process Management Untuk Meningkatkan Kinerja Proses Bisnis Organisasi Sektor Publik Dengan Metode PLS-SEM. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

H

Hartono, Sandra (2025) Pengaruh Estetika Tempat Kerja Dan Suasana Kerja Yang Menyenangkan Terhadap Kepuasan Kerja : Peran Mediasi Keterlibatan Kerja. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

I

Irsyadi, Muhammad Irfan (2021) Kajian Pengaruh Budaya Organisasi Pada Salah Satu Instansi BUMN di Indonesia Berdasarkan Teori Hofstede Dalam Lingkup Ergonomi Makro. Undergraduate thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Istiqomah, Novila (2021) Pengaruh Penerapan Prinsip-prinsip Good Corporate Governance, Manajemen Risiko, Pengendalian Internal, Dan Keterlibatan Kerja Terhadap Kinerja Manajerial: Studi Kasus Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta II. Undergraduate thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

K

Kurniawan, Unggul Dzackiy (2024) Pemodelan Pengaruh Pengembangan Karir, Kompensasi, dan Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening di PLN UP3 Bali Utara. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

M

Meidina, Diva (2023) Desain Interior Ruang Akomodasi Kapal Frigate Arrwoehad 140 M Dengan Konsep Cultural Heritage Sebagai Representatif Karakter Bangsa Indonesia. Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Mirzaputra, Faruq Aziz (2025) Pengaruh Praktik Green Human Resource Management Terhadap Environmental Performance pada Perusahaan Energi di Indonesia: Studi pada PT. XYZ. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

O

Octavianto, Teguh Budi (2023) Analisis Faktor yang Mempengaruhi Penerimaan Aplikasi Yantek Mobile dengan Metode Technology Acceptance Model (TAM) dan Unified Theory of Acceptance and Use of Technology (UTAUT). Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh November.

P

Pamungkas, Idrus (2023) Analisis Implementasi Budaya Patroli Dengan Metode Action Research Untuk Mencapai Zero Accident Di PT PLN Nusantara Power. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Prematiputri, Adristi Zaneta (2025) Proyeksi Diseminasi Nilai Budaya Organisasi Dengan Modified Axelrod Model (Studi Kasus: PT Japfa Comfeed Indonesia Tbk Unit Gedangan). Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Puspitasari, Pramuditha Shinta Dewi (2018) Pengaruh Budaya Organisasi Pada Penilaian Kesiapan Organisasi Dalam Mengadopsi Green IT. Masters thesis, InstitutTeknologi Sepuluh November Surabaya.

R

Rahmad, Elly (2022) Analisis Hubungan CSR Dengan DSIW (Desire To Have Significant Impact Through Work) Dengan Mediasi Employee Engagement, Organizational Pride, Organizational Identity Dan Internal Communication In PT Pembangkitan Jawa Bali. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh November.

S

Santosa, Nabila Firzatullah Putri (2025) Analisis Implementasi Program Corporate Social Responsibility (CSR) Desa Binaan PT. Pelabuhan Indonesia (Persero): Studi Kasus Desa Adat Penglipuran. Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Setiawan, Muhammad Ilham (2024) Dampak Program CSR PLN Peduli Kampung SAMTAMA PT PLN (Persero) Distribusi Jakarta Raya Dalam Meningkatkan Reputasi Perusahaan Dan Lingkungan Di RW 03 Kelurahan Cempaka Putih Timur Jakarta. Other thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Simarmata, Luhut Roidel (2023) Analisis Pengaruh Performance Based learning, Self Learning Dan Budaya Organisasi Terhadap Peningkatan Kinerja Organisasi Di Lingkungan PT PLN (Persero) UIP3B Sumatera. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Syahputra, Muhammad Febrilian Dwi (2024) Klasifikasi Pengguna dalam Implementasi Open-Source ERP untuk Mendukung Kesuksesan Implementasi. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Syahputri, Ardhitya Dwi (2022) Analisa Pengaruh Lingkungan Kerja, Dukungan Manajemen, Budaya Organisasi dan Employee Engagement Terhadap Kepuasan Kerja dan Kinerja Karyawan Studi Kasus di PT. Badak NGL Bontang. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

W

Wedhatama, Odrifaza Girindra (2021) Studi Bibliometrik Pada Penelitian Manajemen Sumber Daya Manusia Di Bidang Perawatan Kesehatan (Healthcare). Undergraduate thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.

Widodo, Nur Laeli (2025) Pengaruh Work Life Balance, Personal Life Interference Dan Enhancement Pada Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Produktivitas Kerja Gen Z. Masters thesis, Institut Teknologi Sepuluh Nopember.